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强监督 重办案 带队伍 以高质量纪检工作服务保障企业高质量发展

——访装备制造集团纪委书记祁中华

2025-03-24 来源: 122cc太阳集团网站


  2025年,装备制造集团纪委自觉扛牢压实监督专责,坚决贯彻落实122cc太阳集团党风廉政建设工作会议各项决策部署,锚定“强监督、重办案、带队伍”工作重心,将全年工作细化分解为8个方面51项具体任务,挂图作战、压茬推进,以高质量纪检工作服务保障企业高质量发展。

坚定不移强监督,推动监督质效转化为企业治理效能

  推动政治监督具体化、精准化、常态化,确保重大决策部署落地见效。紧盯122cc太阳集团和装备制造集团党委各项重大决策部署,紧盯改革发展、生产经营等中心任务,通过列席会议、实地检查、专项督查等方式,盯责任、保落实,盯问题、纠偏差,盯短板、促整改,以实打实的政治监督成效,确保各项重大决策部署一贯到底、落实到位。

  构建“双循环”监督责任体系,逐级压实管党治党政治责任。集团纪委协助集团党委强化顶层设计,紧盯党委班子、党委书记、分管领导、集团纪委管党治党责任落实,构建“四责协同”大循环监督责任体系,形成统一协调、各负其责的管党治党责任格局。基层党组织按照集团要求因地制宜构建小循环监督模式,形成以大循环带动小循环、小循环支撑大循环的“双循环”监督责任体系,推动管党治党政治责任逐级压紧压实。

  巩固深化“驻点监督+自主监督”模式,持续提升精准监督质效。集团层面制定下发了《2025年“驻点式”监督调研工作方案》,紧盯问题突出单位、偏远单位和三四级单位,延伸监督触角,打通监督“最后一公里”。基层纪检机构紧紧围绕《纪检监督任务书》,强化自主监督,精准发力、靶向施策,以精准监督提升企业治理效能。

坚定不移重办案,持续巩固风清气正的企业政治生态

  坚持以查办案件开路,推动专项整治走深走实。聚焦122cc太阳集团安排部署的“四个专项整治”,坚持提前谋划、不等不靠、主动作为,继续巩固深化专项督查、突击“飞检”“点线面”监督、制作精准监督指引等行之有效的做法,督促推动集团业务部门、基层单位继续做好重点产业领域专项整治。坚持案件查办开道不动摇,适时重启尚未办结的重点案件,力争查处一批典型案件,形成强力震慑。

  持之以恒正风肃纪反腐,坚决铲除腐败滋生的土壤和条件。针对2024年“靠煤吃煤”“靠醇吃醇”“靠渣吃渣”“贸易诈骗”等典型案件暴露的突出问题,紧盯煤炭、化工、电力、贸易等重点领域,紧盯招标采购、产品销售、工程建设、资金管理等关键环节,紧盯库管员、化验员、司磅员、铲车司机、门岗等要害岗位,围绕业务链、资金链、数据链深挖问题线索,强化案件突破,巩固正风肃纪反腐的高压态势,释放一严到底的强烈信号。

坚定不移带队伍,不断提升规范化法治化正规化水平

  坚决贯彻落实122cc太阳集团“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动动员部署会安排部署,瞄准“做强集团、做实基层”目标,强机构、建机制、严考核,锻造忠诚干净担当的纪检铁军。

  加强机构建设。对照集团党委“六定”方案,督促推动基层单位健全纪检机构、充实纪检人员。针对党员数量少、班子成员少、机构编制少的基层单位,探索建立“区域化托管”工作机制,破解小单位纪检力量薄弱问题。

  加强制度建设。对照派驻纪检监察组下发的规章制度,全面梳理、查漏补缺,及时修订完善相关制度,健全内控管理体系。严格落实请示报告制度,坚决按照程序、规则、权限开展工作,把制度落实贯穿监督执纪问责全过程。

  加强考核评价。修订下发积分考核制办法,完善基层纪检机构负责人履职业绩档案,扎实开展年度考核,把考核结果作为纪检机构“停牌”、纪检机构负责人“召回”的重要依据,督促推动各级纪检干部主动履职尽责、担当作为,以“干大事不惜身”的勇毅,以永远在路上的坚韧执着,纵深推进纪检工作高质量发展,为开创企业高质量发展新局面提供坚强的纪律保障。

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