为丰富职工的文化生活，潞阳长榆河煤业公司工会精心策划，优化资源，全力推动职工书屋的建设与发展。自2022年7月成立以来，职工书屋已成为职工们丰富精神文化生活的重要阵地。
职工书屋现有书籍757册，并配备了一台电子图书借阅机，电子图书资源高达9000多册。同时，该书屋还订阅了10余种期刊，涵盖政治、文学、科技、旅游等多个领域。这里不仅是一个阅览交流于一体的综合空间，更是职工们“进修”打卡的新地标。
该书屋结合煤矿实际，配置了煤矿安全、技术管理、法律法规等方面的书籍，为职工提供了拓展视野、提升素质的“充电站”。职工张力刚说道：“我刚参加工作一年，对于矿山机电方面的知识很感兴趣，每周都会来职工书屋借阅机电、电气专业方面的书籍，通过业余时间的学习充电，很多问题我都能通过自学来解决。”
为了吸引更多职工前来借阅，职工书屋按照微型图书馆的标准进行规范管理，设置兼职图书管理员，健全相关制度。同时，职工书屋会根据职工建议和时事热点定期补充书籍，尽量满足职工阅读需求，激发职工读书热情。
刘媛是长榆河煤业的一名女工，平时喜欢参加活动，但是在演讲与口才方面还是有些“怯阵”，她向职工书屋提出建议购买一些此方面的书籍。公司工会了解情况后及时订阅了相关杂志。经过一段时间的学习，刘媛已成为宣讲团的骨干成员，在各种活动中游刃有余。
该公司还将职工书屋的建设与职工精神文化需求相结合，不断延伸书屋功能，提升服务水平。定期在书屋举办文化学习活动，如“玫瑰书香润芳华”主题读书活动等，引导职工多读书、多学习、多交流、多分享，培养职工“腹有诗书气自华”的精神风貌。
