青洼煤业公司认真落实“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动部署要求，着力打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军，持续提升监督执纪能力，护航企业健康发展。
明确目标任务，压实工作责任。该公司结合工作实际，制定“三化”建设年重点任务清单，细化具体工作安排。要求纪检工作人员严守保密纪律，建立月度作风观测机制，将“三色板”预警机制嵌入管理流程，靶向纠治形式主义、官僚主义问题，推动作风建设常态化、长效化。
加强警示教育，厚植廉洁文化。该公司及时传达集团公司党风廉政建设要求，加强廉洁文化建设，选取行业内典型案例开展警示教育，教育引导党员干部做到公私分明、清正廉洁。同时，通过发放廉洁倡议书，将廉洁教育的触角延伸至家庭，构建起“企业+家庭”的双重防线，营造崇廉尚洁的浓厚氛围。
加大培训力度，打造专业队伍。该公司深耕纪检干部队伍建设，精心制定纪检干部能力提升培训计划，积极参加专题业务培训，重点学习纪检工作规范化、监督执纪方式方法等内容，着力提升纪检干部的政治素养和专业能力，全力打造政治过硬、本领高强的专业队伍。
