华禧建安公司以“三个抓手”扎实推进“五强”（政治强、队伍强、安全强、生产强、降本强）党支部建设，将“理论学习、安全生产、完成任务、降本增效、促进和谐”作为衡量党支部工作成效的“试金石”，不断提升党建工作综合质效。
抓制度，立温“五强”创建主心骨。该公司持续优化党建责任制考核，细化工作标准，每季度优化考评内容，加强考核结果运用，传导工作压力，让党建工作更标准、更清晰、有章可循，切实提升党建工作水平，推动基层党务工作从“做没做”向“质效优”转变。
抓队伍，锻造“五强”创建主力军。该公司有计划、分层次、高质量地开展党支部书记、委员的集中轮训，训前充分摸底调研，统筹优化课程安排，针对性设置政研论文写作、党建与生产经营工作融合实践等专项课程，打造一批政治过硬、业务精湛、敢于担当、作风正派的专兼职党支部书记、委员和党务工作者，推动基层党务工作者从“一人行”向“人人行”转变。
抓载体，筑牢“五强”创建主阵地。该公司大力探索“主题党日+”模式，以规定动作做到位、自选动作有特色的原则，深挖主题党日内涵，拓展主题党日外延，以提高党性修养为政治底色，开展党员带头讲微党课，择优选取优秀微党课进行展播，搭建交流平台，分享党员干部在思想学习、岗位建功、履职担责、助力企业发展过程中的经验，推动基层主题党日活动从“听指挥”向“活起来”转变。
