潞阳公司持续加强党风廉政建设，紧抓学习、提醒、监管、宣传四个环节，进一步增强党员干部的廉洁自律意识，筑牢拒腐防变防线。
坚持学习教育在前。该公司通过党委理论学习中心组学习、警示教育、早调会等形式，组织党员干部学习党章党规党纪及《国有企业管理人员处分条例》、廉洁过节相关规定，深入剖析违纪违法典型案例，引导党员干部廉洁从业。
坚持谈话提醒在前。该公司健全完善谈话提醒制度，与班子成员、新任职干部及重点岗位人员进行谈心谈话，全面了解其思想状况、工作情况、生活情况和实际困难，督促他们坚定理想信念、扛牢责任担当。
坚持监督管控在前。该公司以严的标准管党治党，建立长效监督机制，通过抓“关键少数”带动“绝大多数”，加大对领导班子的监督检查力度，全面检查公务用车、公务接待、经费使用等情况，坚持抓早抓小抓苗头，形成协同有效的监督机制。
坚持宣传引导在前。该公司厚植廉洁文化，加强廉政教育，线上线下同步发力，在党员学习群分享廉洁故事、廉洁案例；开展“漫画话纪律、守正扬清风”漫画征集活动，对120幅优秀作品进行展示，营造崇廉尚洁浓厚氛围；开展重温入党誓词主题党日活动，引导党员传承红色基因，做到忠诚干净担当，为企业营造风清气正、团结和谐、稳定有序的发展环境。
